Zakelijk succes op basis van kernwaarden.
Door Ellen te Brake.
Leidinggeven van binnenuit.
Hoe kan een manager iemand motiveren als hij zichzelf niet kent? Vanuit de zienswijze dat alles met alles verbonden is, wordt een nieuwe manier van leidinggeven op prijs gesteld. Eén waarvan de manager verantwoordelijk is voor zijn eigen motivatie en een bron van inspiratie vormt voor zijn omgeving. De manager die zichzelf kent, is beter in staat anderen te begrijpen en kan daarmee zijn rol als leidinggevende of facilitator optimaal vervullen. Hij weet vanuit zijn eigen ontwikkeling wat nodig is voor verdere groei van medewerker en organisatie.
Zelfkennis houdt in dat iemand weet waar hij goed in is en wat zijn kernkwaliteiten zijn. Vervolgens moet hij deze ook kunnen uitstralen naar zijn omgeving om zo makkelijk contacten te leggen en persoonlijk en zakelijk succes te boeken.
Mensen die eigenwaarde hebben, kwalificeren zich makkelijker en zijn daardoor succesvoller. Zij leggen contact op basis van oprechte aandacht en interesse en weten hiermee een goed aanknopingspunt te vinden voor het bouwen aan duurzame klantrelaties.
Onderwerpen die aan bod komen:
- Wat zijn kernwaarden. Verdieping in normen, waarden en principes.
- Hoe vind je deze terug in jezelf.
- Historie en kernwaarden van de organisatie.
- Hoe bouw je hiermee waardevol aan je relaties. Zuiver relatiebeheer. Netwerken.
- Etiquette voor zakelijke en informele bijeenkomsten.
- Lichaamshouding en uitstraling. Verbaal versus non-verbale communicatie.
Deze workshop is gericht op individuele persoonlijke ontwikkeling en zal tevens een sterke onderlinge verbinding creëren. Dit vraagt minimaal één dagdeel en kan uitgebreid worden naar twee of drie dagdelen.
Doelstelling: Persoonlijke Groei & Zakelijk Succes!
Over Ellen
Met een passie voor authenticiteit van mens en organisatie en op weg naar een beter ondernemersklimaat, werkt Ellen te Brake als Communicatie adviseur en Life Coach vaak als bruggenbouwer van het geheel. Bewustwordingsprocessen kun je op vele manieren in gang zetten bijvoorbeeld door te vertellen, te (be)schrijven of te voelen. Ellen is thuis op alle terreinen en biedt handvatten om gewenste doelstellingen ook daadwerkelijk te bereiken.
Zakelijk
- Fiscaliteiten
door Dennis jongbloed - Effectief communiceren
door Monique Tijdhof - Zaken doen met China
door Eric van Kuijk - Zakelijk succes
door Ellen te Brake - Ontzorgen door bruggen te bouwen
door Jorieke Adolfsen - Preventiebeleid fysieke belasting
door Godelein Wegter - Succesvol veranderen
door Ben Broenink